南京技师学院是一所以培养中、高级技能人才为特色的职业院校、江苏省重点技师学院,现有在校生6000余名,教职工300余名,学院坐落于栖霞区仙林大学城学海路29号。现因学院发展需要,经南京市人力资源和社会保障局核准,面向社会公开招聘7名编制外工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
(一)专业课教师5名。
(二)后勤及财务人员各1名,共2名。
二、招聘条件
(一)资格条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策;
2、遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;
3、适应岗位要求的身体条件;
4、具备岗位要求的其他资格条件,具体年龄、专业和岗位要求详见《南京技师学院2015年下半年公开招聘编制外工作人员岗位信息表》(附表);
5、应届毕业生是指2015年毕业生,须于2015年7月31日前取得毕业证书(学位证书)。
(二)不得报考情形
1、现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
3、应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位;
4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、招聘程序
招聘单位的招聘岗位、数量、资格条件和相关信息,在南京技师学院网(www.njjsxy.com)发布。
(一)报名。本次报名采用邮寄报名材料的方式。请符合条件的应聘者于2015年8月7日前(以寄出材料邮局邮戳或快递公司寄件日期为准,可接受快递)将个人简历及相关证明材料(含学历学位、工作经历证明、相关证书等复印件)邮寄至南京技师学院组织人事处,地址:南京市栖霞区仙林大学城学海路29号,邮编210033。
应聘人员须对所提供资料的真实性负责。
(二)资格审核。
招聘单位对报名的考生,进行报考资格初审,通过邮件或电话回复初审结果。
2015年8月10日上午9:00—下午4:00由学院对通过资格初审的报名者进行现场资格审核。报名者持本人有效身份证、毕业证、学位证、相关岗位所需的证书及近期2寸免冠照片1张;留学归国人员应出具教育部门的学历认证。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。
(三)考试。考试由笔试和面试两部分组成,笔试和面试各占总成绩的40%和60%。
1.笔试。笔试开考比例为1:3。2015年8月13日进行笔试,笔试成绩采用百分制,当天告知考生。合格分数线为60分。
2.面试。2015年8月14日进行面试,面试人选按笔试合格者从高分到低分的顺序,以实际岗位招聘数的1∶3确定,面试人员名单由学院通知本人,同时在南京技师学院网(www.njjsxy.com)上公布。
(1)面试内容、方式。面试在主管部门指导下,学院按照批准后的面试方案组织实施,专业课教师面试采用试讲的方式,后勤和财务专业技术人员面试采用结构化面试的方式进行。
(2)面试当天应试者须携带本人有效居民身份证、面试通知书,并通过抽签领取面试考号。面试评分采用百分制,成绩合格线为60分。面试成绩于面试环节结束当场告知考生,并于次工作日在南京技师学院网上公示。
(四)体检。面试结束后,按总成绩从高分到低分的顺序,以岗位招聘数1∶1确定进入体检人选,进行体检。体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准及操作规程》(苏教师【2002】59号)执行。
(五)考察。体检结束后,对体检合格人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,可在该岗位的面试合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补。
(六)公示。对体检和考察合格的拟聘用人员,在南京技师学院网(www.njjsxy.com)上进行为期7个工作日的公示。
四、聘用
公示期满无异议,报经市人社局批准,由学院聘用,聘用人员试用期为1个月,试用期满考核合格,办理正式聘用手续,予以定职定级。试用期满考核不合格者,取消聘用资格,终止聘用关系。
五、联系方式
招聘单位电话:025-85796635
监督电话:025-68788227
本次招聘由南京技师学院负责解释。
附表:南京技师学院2015年下半年公开招聘编制外工作人员岗位信息表
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